2018年7月16日

【每個亞斯都不一樣】P8.穿衣服是給別人看的V.S.自己穿舒服不在意他人眼光

亞青A: 衣服是穿在身上就好,根本不需要分
正反面

從自己會穿衣服開始,T恤和褲子經常前後面穿反的。但是如果是脫下的衣服褲子還有襪子,再重新穿上或第二天穿上,就是穿反面,我不把衣物拉回正面再穿。

大人以為我是不會分正反面,所以常常要求他再重新穿一次。後來我告訴他們:每次穿衣服,都是有一半的機率,穿到反面。為甚麼一定要穿正面呢?

亞青B:
我來分享就業面試的時候要怎麼穿。我以前面試的時候,覺得穿太正式很不舒服,所以我就在裡面的衣服,穿一件比較輕鬆的T-shirt, 加上一件比較正式的外套當『戲服』,結果我被錄取了。

但後來我參加另一個面試,也不穿『戲服』了,只穿自己舒服的衣服,結果也被錄取了,如果穿的很輕鬆隨意舒適都可以被錄取,那麼以後上班,我穿衣服都可以隨意穿,不用管別人的眼光了。

取自動物絕對不該穿衣服 http://goo.gl/33S9E4
亞青C: 如果上班穿的很正式 上班會很不舒服,所以我都穿平常穿的衣服, 公司派我出國 開會的時候 ,我也不會像別人一樣穿得很正式,我都穿家居服搭飛機開會

亞青D:
如果公司沒有硬性規定~怎麼舒服怎麼穿。於是我上班晴天布鞋,雨天拖鞋~老闆從沒有意見~

亞青E:
我身體觸感知覺跟大腦距離好像有一點遠,身上的瘀青之類的,我很常都不知道為什麼會出現,所以什麼衣服標籤,幾乎都沒在剪,只有衣服洗到標籤爛爛翹起來會讓身體癢的才剪。

亞青F:
去上班前幾天,同事都說我衣服穿得很怪,我問他們哪裡很奇怪,他們卻說不出來,然後叫我跟別人穿一樣。後來我就跟我主管穿一樣,別人又說不能跟主管穿一樣,要跟同位階的人,差不多體型,差不多職務的人穿的差不多。

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【花媽說說話】

亞斯青年談到穿衣服,我才感受到原來一般人穿衣服,有那麼多潛規則。每個公司的文化,跟主管的寬容,跟 每個人的好惡、特質、感官敏感程度、都會有差別。

看了這些意見大家是不是也跟我一樣讀到不同的視野,覺得這個討論很有意思呢? 

看到這裡我想請你回想看看,你家的孩子比較喜歡穿制服,還是便服? 亞青中,有些人喜歡制服,覺得穿制服,很方便不用去思考怎麼穿搭,也不用有每天都穿一樣被問『你有幾套同樣的衣服?』『你是不是只有一件衣服?』。

另外,我想請你測試一下家裡是否有高敏感的孩子家長問卷:你的孩子是不是高度敏感?   https://bit.ly/2mkZtdx 如果答案是肯定的,那麼花媽想推薦您孩子,你的敏感我都懂 這本書。可以更理解高敏感者的需求哦!

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延伸閱讀

2018年7月15日

兒童看牙醫前的準備,會有哪些檢查呢?請看這個影片流程

花媽硬要在 黃榆鈞醫師 的影片裡插花,起因於我掛念著ASD和觸覺敏感的孩子看牙醫的需求,希望黃醫師錄影時能讓我們的孩子,知道看牙前會面臨到的器具,甚至理解看牙會經歷的過程。感謝 黃黃醫師寶貝牙​的協助,所以有了這個影片。

黃榆鈞醫師:   很多家長心裡會有疑問,為什麼去看牙齒小朋友一定要拍X光片呢?拍攝X光片的過程當中對孩子來說,心情上又會有什麼樣的影響呢?我們怎麼樣幫助孩子做更好的心理建設?讓他們可以到牙科接受這樣子的檢查動作呢?

有很多小朋友的蛀牙,常常躲在一些肉眼沒有辦法看到的地方,所以對牙醫師來說,拍攝X光片是一個很重要的檢查步驟,它等於是幫助牙醫師有更精確,更敏銳的眼睛去判斷蛀牙所在的位置。

另外一個部分是幫助我們判斷蛀牙的深度,所以拍攝X光片對於牙醫師來說,是一個非常重要的工具喔。如果你的孩子有疑似蛀牙的情形,或者是在定期檢查的時候,都可能需要拍攝X光片,這個X光片對牙醫師來說,是一個很好的診斷工具。

第二個部分在今天的節目當中,我們用一段影片來跟各位家長討論,我們拍攝X光片的時候,的過程大概是怎麼樣? 讓家長跟孩子在家裡演練的時候,可以更有效的幫助孩子。瞭解他在來看牙齒的過程當中,會遇到什麼樣的過程?

牙科的X光片會分兩種。第一種是所謂的環口型的X光片,環口型的X光片就可以拍攝,所有的牙齒在同一張的X光片上面,所以會看到機器會繞著你的頭這樣旋轉,轉一圈,在這樣子的情況之下,可以拍攝到每顆牙齒的狀況。

這是一個比較粗略型的拍攝方式,所以通常對於患者來說,不需要有太多的東西放到你的嘴巴裡頭,所以你的嘔吐反射在照環口型X光片的時候,是比較不會有影響的。

對於醫師來說,如果我想要知道更準確的牙齒狀況,更精確的牙齒狀況的時候,我們通常需要拍一個根尖片,根尖片它的片子就會比較小,所以我們通常會把根尖片放在牙齒的口腔內部,然後根尖片它就可能會壓到你的口底,或是壓到後方的牙齦。

所以對於某些患者,他在照越後面的牙齒的情況之下,有些患者如果是嘔吐反射會比較明顯的時候,他們可能就是沒有辦法去拍攝比較後方的X光片。在這樣的情況之下,你可能就會需要跟你的醫師溝通,需要做一些調整,可能醫師就需要去看你的狀況,可以用環口型的X光片,來取代你拍小片的需求。

【每個亞斯都不一樣】P7.三個唸同系所,但現況差異很大的亞青~

【每個亞斯都不一樣】P7.三個唸同系所,但現在差異很大的亞青~

亞青A:
從小受到父母照顧,但在進職場 以後,在私人室
內設計公司工作。

因為覺得自己的設計比較好,所以在工作上要求雇主照自己的設計去做, 也直接要求付錢的裝潢者要按照自己設計的「正確」的內容去做,消費者不樂意,雙方起衝突。

幾次衝突發生之後,亞青A離職換工作,又重複發生同樣的事情,三度換工作之後,跟父母也起了衝突,自此親子分居,亞青A到另一個縣市,特意不與家人聯絡。

2018年7月13日

【每個亞斯都不一樣】P6.非黑即白的侷限V.S.可以有灰色地帶

亞青A說: 面試官說他覺得我是一個非黑即白、沒有灰色地帶的人,我回答他:「我可以有灰色地帶,只要你跟我說我們現在正在灰色地帶上」這麼一個非黑即白的答案。

亞青B們後來也說: A的說法,讓我明白我也是有灰色地帶的,請告訴我灰色地帶何在?

雖然有些大亞斯讀取文字理解有困難,但是這一天很特別的是,社團裡好些成員,幾乎陷入讀書讀多快的「競技」當中。

因為看見一面倒的「比快」氛圍,所以我分享了個不同的看法,甚至提供灰色地帶讓他們思辨。

2018年7月12日

《聽花媽說說話》育兒顧問大樹老師說,請媽媽們避免超過能力負荷

育兒顧問到你家:與孩子和好的幸福的作者受訪說:

我以前曾經在幼兒園工作過7年,之後就離開幼兒園出來做到府育兒諮詢。

跟一般可能大家知道的那種教人家怎麼帶孩子,因為就是太常被問到這些教養的問題,然後我在幼兒園的時候我也發現,我滿喜歡這樣的工作的,所以就延伸到後來。我有接講座。目前的主業是帶一群家長去公園散步野餐。

【每個亞斯都不一樣】大亞社團能交到朋友嗎?可以互相取暖嗎?會賺到錢嗎?

亞青A:請問你們是搞行銷還是真心想要幫助我們?

花媽: 請先讀資料。再判斷是行銷還是真心。 我是卓惠珠,我的資料很好找。可以自己查哦!!這種事情不是我說了就算~

亞青A:活動不少都要收費,不要以為我們這種家庭普遍都寬裕。您賣的書不也是主打我們這些孩子嗎? 我很討厭被拿來行銷直銷的處理方式,謝謝。

2018年7月11日

【每個亞斯都不一樣】P4.是否接納自己V.S過度要求他人包容

亞青A們:
在念高中或是大學的時候,被確診為亞斯伯格, 但始終難以接受,甚至認為就是亞斯伯格這個名稱害他不能畢業,害他被歧視,害他被貼標籤 ,一切都是亞斯伯格這個標籤的錯。

所以 到了30幾歲, 高中或大學沒念完 , 也覺得因為自己是亞斯伯格,所以老師不喜歡他,不讓他畢業,害他到現在都沒有工作,或者害他常被Fire,工作都做不久,認為都是亞斯伯格這個名稱害了他。

亞青B們:

2018年7月10日

『讓我們成為自閉症者的職場支持者』介紹短片輕度自閉症成人職場生活 &支持者教戰手冊

本短片為高雄市接納自閉症學會 站在尊重差異和促進融合的觀點,期待能透過出版品,增進社會大眾對自閉症特質之認識,進而提升他們在職場被接納與支持的機會。

劉萌容老師與馬樂穎 老師出版了「輕度自閉症成人職場生活教戰手冊」及「輕度自閉症成人職場支持者教戰守則https://bit.ly/2KGLMU9  讓輕度自閉症青年及支持者有了自助與助人的指引。

輕度自閉症,以前被稱為亞斯伯格症,是自閉症障礙中的一個類型。他們的智力與我們相當,但大腦功能在社交和溝通上有一些先天的困難。

這個影片說明,在離開學校,進入職場後,他們的特質容易引起什麼樣的誤解,以及身為旁人的我們,能用什麼樣的方式與他們溝通和協助。

2018年7月9日

【每個亞斯都不一樣】P3.對人過度不信任V.S.過度信任


我在FB上收到個訊息:

亞青1 : 我念幼保,畢業五年了都沒工作經驗,去找工作有沒有可能會得到工作?

花媽:你得清楚這五年的空白,為什麼沒工作?
亞青1:我是AS.......(說明亞斯就是會找不到工作。以下略)....

花媽:你要不要來當課程志工? 因為畢業五年了都沒工作。最好有點工作經驗。我想你可以在某些課程中當老師的助教,老師也可以發展她的潛力,你也可以練習工作累積經驗。

2018年7月8日

【每個亞斯都不一樣】P2.是否會給人改過的機會因人而異

已經穩定就業的亞青A很興奮的發現,原來有花媽這樣的人可以跟他溝通,也了解他的說話內容,懂他的表達方式。這孩子聰明無比,非常有邏輯,我很喜歡他跟我在臉書上面私訊的對話。所以在他跟我約時間見面的時候,我不假思索的就答應了,也非常期待 這次的見面。

見面之後,他跟我東聊西聊了幾十分鐘。突然我聽到

亞青A: 那個OOO是亞斯伯格....
花媽:  不是吧?看起來不是很像, 也沒聽說他做過檢測ㄟ~~

亞青A: (你這樣講)我很生氣耶,你不信任我,你以為我會沒有求證就亂說話嗎 ? 我走了, 我們以後都不要再見面了....

馬上飄然而去。當天晚上 ,我發現他的手機 跟臉書,跟所有其他連絡方式都找不到了....
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亞斯青年聚會上,一開場就我啦哩啦渣的東講西講。沒想到 突然

亞青B :「 我今天第一次來參加聚會,不知道流程,不知道內容
都沒有說明,你就直接講起來了, 這讓我覺得不舒服,心情很繁雜。」

被大孩子當面指責,我覺得羞愧, 眼淚大顆大顆的落下。於是另外參與的特教老師馬上接手,換他主持這一天的亞斯聚會。

亞青B看到我哭了,接著清楚的緩緩的說: 

我常常這樣子把我的爸爸媽媽女朋友弄哭,我曾經受過一些溝通訓練,像是向卡內基,人際互動,情緒行為處理這些,課程裡都有教我們,要在建議別人之前先說一段發語詞。

像是「不好意思」,「謝謝你的指教」,「感謝你的說明」 之類的話, 讓後面的建議或批評有所緩衝。

可是我自己知道,即便我說了這樣的話,看似有禮貌,可是我的心理,還是會對自己評判自己是虛偽的,這種不是出自真心的話,我說不出口,所以我還是選擇做自己,直接講出我想講要的話。

這天的聚會結束之前我跟這個青年說:
很謝謝你提醒我每一次聚會,都可能有第一次出現的人,舉辦聚會者要為這一群新朋友,作流程說明,以後我會改進, 謝謝你今天讓我學習了很重要的事情。

我說完這段話之後,看看孩子的臉,有頗為尷尬的表情。所以

花媽: 你是不是覺得花媽這一段話假假的?認為我說這段話不是真心的?
亞青B :對。

花媽: 再多見幾次,你就知道我絕對是發自真心的說這段話。謝謝你給我的建議,我一定會改善。

在後來的聚會中,感謝他的出席,讓我有機會證明,花媽真的是感謝也實踐他的建議。 孩子,謝謝你給我機會可以 讓我證明。
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花媽說說話-.給別人也給自己留餘地

在我認識的亞斯孩子中,有些人會瞬間暴怒,生氣拂袖而去。怎麼抑制減少憤怒和衝動,是我至今仍在努力的課題。可以再有機會相處,我會試著了解孩子的底線和地雷,我們攜手一起幫地雷插上紅色警戒,再伺機除雷。

對於有時間多交談的孩子,我始終盡量做到「說不了好話不要說」,畢竟「言多必失,會失去彼此的信任,和日後溝通的機會」。

再次感謝所有給我機會的改善錯誤的夥伴們,讓我能變成一個更好的人。

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