所以去年花媽我改弦易轍，以亞斯青年能"解決就業中的困難應對，跟離職換職場就業後的處遇處理"為主。也把講座改成支援協辦 水面上與水面下劇場《歐菲斯星球：職場文化變革》活動。
這樣的變動，來自於100年水面劇場的 張嘉容導演，曾領導一群亞斯家長透過戲劇工作坊的形式，不僅成功療癒了一群辛苦的家長讓他們接納自己並且迎擊困境，更影響了參與成員的自我成長，甚至連自己家庭的其他成員，也一起帶入劇場共同成長。
這次一系列的課程，張老師讓大孩子有體感去演繹怎樣當老闆? 把自己曾經在職場上遇到的被霸凌或被誤解的事件，再透過討論演練，學習"這件事情重演你要怎麼做?" 療癒受傷當時情緒，讓自己豁然開朗。並學會有類似事件再發生的解套方式。
演練過程中，亞斯青年們的父母，也陸續實際參與活動，與孩子共同理解並面對他們的職場難題，親子間開啟共榮共好。
這個經過十幾次不斷透過訴說而增長了亞斯青年，面對職場常見問題困惑的解套故事，將於花漾 Hana 展演空間(台北市仁愛路一段17號10樓) 公開演出。
這些屬於亞斯大孩子們的真實事件，部分由當事人演出，部分由藝術家和演員，及亞斯族群的助人者代為演出。
邀請您購票到現場支持這場活動。《職場文化變革─歐菲斯星球》節目兩廳院售票網： https://reurl.cc/2vVd6 演出三場時間為:
2019/07/20(六)19:30
2019/07/21(日)14:30
2019/07/22(一)19:30
【本劇特色】
本劇集結二十位不同職業、職位，不同人際互動能力的民眾共同創作演出，一起探討職場文化，以及職場中理想的自己。 本劇演出現場也將邀請觀眾現場參與和展演自己的想法。本劇在21位演員當中，就有七位成人亞斯伯格成員參與其中，這是台灣第一齣亞斯伯格成人現身說法的戲劇。
【演出團隊】
策展人、編導｜張嘉容 醫療顧問｜吳佑佑、林菁莉 社會參與式藝術顧問｜蘇瑤華 臨床心理師、正念心理劇顧問｜黃鏡澄 戲劇治療顧問｜洪素珍
演員及劇本共創｜劉士民、張亞莉、劉慧芬、黃僑偉、七井、王鈺、何柏蓁、吳承翰、李奇哲、林玉鳳、林菁莉、阿摩、周穎賢、高碧月、張家敏、郭家年、曾麗雲、楊靜芳、劉美利、蔡東霖、賴品璇 (可能略有變動)
【注意事項】
◎本劇有許多觀眾互動走跑的橋段，建議肢體不便行走人士考量安全斟酌參加。
◎劇中有許多互動跑走的橋段，建議穿著適合活動的輕便服裝、運動鞋、平底鞋，不建議穿著裙子、高跟鞋以及過於暴露的服裝。
◎本節目建議 12歲以上觀眾觀賞。
◎本場次同步錄影，觀眾會成為影片紀錄的一部分。
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